（一）面試形式

　　1.結(jié)構(gòu)化面試：面試之前將試題、評分標準、評分方法等進行了系統(tǒng)化設(shè)計的面試方法，固定性較強，考生針對問題作答，考官不得追問。

　　2.情境模擬：以試講(幼兒園為活動演示)形式進行，說課不得分，幼兒園的活動演示過程中一般會有技能展示。

　　3.答辯：題目比較靈活，一般考官會針對考生試講(或演示)內(nèi)容等進行提問。

　　(二)教師資格面試流程

　　1.抽題：考生按照準考證上規(guī)定的時間進入候考室抽題，計算機登陸"面試測評軟件系統(tǒng)"，從題庫中抽取試題(幼兒園考生三題中任選一道，中小學考生兩題中任選一道)，打印備課紙及試題。

　　2.備課：考生持備課紙和試題進入備課室，撰寫教案(幼兒園為演示活動方案)，備課時間為20分鐘。

　　3.結(jié)構(gòu)化面試：考生進入考場，考官用電腦從測評系統(tǒng)中抽取兩道題目，時間5分鐘。

　　4.情景模擬：考生按照準備的教案(或活動方案)進行試講(或演示)，時間10分鐘。

　　5.答辯：考官圍繞考生試講(或演示)內(nèi)容等進行提問，考生答辯，時間5分鐘。

　　6.評分：考官依據(jù)評分標準對考生面試表現(xiàn)進行綜合評分，填寫《面試評分表》，經(jīng)組長簽字確認，同時通過面試測評系統(tǒng)提交評分。